Будь ласка, використовуйте цей ідентифікатор, щоб цитувати або посилатися на цей матеріал: http://212.1.86.13:8080/xmlui/handle/123456789/1215
Назва: Система стимулювання праці та її фінансове забезпечення у загальноосвітніх навчальних закладах
Інші назви: The labor promotion system and its financial support in secondary educational establishments
Автори: Дубовська, О.В.
Ключові слова: працівники загальноосвітніх навчальних закладів
система стимулювання праці
заробітна плата
employees of the secondary educational establishments
labor promotion system
wages
Дата публікації: 29-вер-2016
Видавництво: Дніпропетровська державна фінансова академія
Бібліографічний опис: 1. Вареник, О.Ф. Удосконалення системи матеріального стимулювання праці персоналу підприємства/ О.Ф. Вареник // Вісник Бердянського університету менеджменту і бізнесу. – 2011. – № 4(16). – С. 98–102. 2. Литвинюк, Л.В. Педагогічне стимулювання професійного зростання вчителів загальноосвітніх навчальних закладів : дис. … канд. пед. наук : 13.00.04 / Литвинюк Людмила Вікторівна. – Кіровоград, 2007. –260 с. 3. Методичні рекомендації щодо організації матеріального стимулювання праці працівників підприємств і організацій наказом Міністерства праці та соціальної політики України від 29 січня 2003 р. № 23. [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http: //search. ligazakon. ua/l_ doc2. nsf /link 1 /FIN13613.html 4. Плотніченко, С.Р. Роль оплати праці в системі соціально-економічних відносин / С. Р. Плотніченко // Збірник наукових праць Таврійського державного агротехнологічного університету (економічні науки). - 2013. - № 3. - С. 156-158. 5. Суворова, І.М. Мотивація діяльності у ракурсі праці викладачів ВНЗ/ І.М. Суворова // Наукові праці Кіровоградського національного технічного університету: Економічні науки, вип. 13.– Кіровоград: КНТУ, 2008.– С. 54-59. 6. Татомир, І.Л. Розвиток форм і методів стимулювання в системі мотивації праці / І. Л. Татомир // Економічний вісник НГУ. – 2008. – № 4. – С.129-133. 7. Тімашкова, О.А. Мотивація праці та її роль у підвищенні ефективності діяльності підприємств / О.А. Тімашкова // Вчені записки Інституту економіки та права «КРОК». – 2008. – Т. 2. – № 18. – С. 216-221.
Серія/номер: Вісник ДДФА: Економічні науки;2015/1
Короткий огляд (реферат): У статті розглянуто роль та значення заробітної плати у системі матеріального стимулювання праці. Визначено основні проблеми системи стимулювання праці та її фінансового забезпечення у загальноосвітніх навчальних закладах. Запропоновано шляхи удосконалення системи стимулювання праці з позиції посилення залежності оплати праці від її результативності та якості
URI (Уніфікований ідентифікатор ресурсу): http://hdl.handle.net/123456789/1215
Розташовується у зібраннях:2015/1

Файли цього матеріалу:
Файл Опис РозмірФормат 
4_Дубовська.docелектронне видання107 kBMicrosoft WordПереглянути/Відкрити


Усі матеріали в архіві електронних ресурсів захищені авторським правом, всі права збережені.