dc.contributor.author |
Губа, К. О. |
|
dc.date.accessioned |
2025-03-17T09:25:36Z |
|
dc.date.available |
2025-03-17T09:25:36Z |
|
dc.date.issued |
2025-03-17 |
|
dc.identifier.citation |
Губа К. О. Система управління персоналом організації : кваліфікаційна робота магістра : 073 «Менеджмент» / Університет митної справи та фінансів. Дніпро, 2024. 66 с. |
uk_UA |
dc.identifier.uri |
http://212.1.86.13:8080/xmlui/handle/123456789/7536 |
|
dc.description.abstract |
Мета магістерської робити полягає в дослідженні системи управління персоналом організаціїта визначення шляхів її вдосконалення. Відповідно до мети у роботі сформульовані та вирішені наступні завдання: проаналізовано сутність системи управління персоналом; дослідженовиди та методи систем управління персоналом; проаналізованороль впливу системи управління персоналом на ефективність організації;наведено організаційно-економічну характеристику готелю «Україна»;проаналізовано економічні показники готелю «Україна», а також систему управління персоналом у готелі;досліджено роль системи управління на ефективність показників готелю та визначено основні напрями удосконалення системи управління персоналом готелю. |
uk_UA |
dc.language.iso |
uk |
uk_UA |
dc.publisher |
Університет митної справи та фінансів |
uk_UA |
dc.subject |
система |
uk_UA |
dc.subject |
система управління |
uk_UA |
dc.subject |
персонал |
uk_UA |
dc.subject |
менеджмент |
uk_UA |
dc.subject |
розвиток управління персоналу |
uk_UA |
dc.title |
Система управління персоналом організації |
uk_UA |
dc.type |
Other |
uk_UA |