Abstract:
У кваліфікаційній роботі досліджено основні проблеми функціонування ринку праці в Україні та вплив чинників, таких як економічна нестабільність, війна, демографічні зміни та цифровізація, на його стан і розвиток. Оцінено, як ці фактори змінюють структуру попиту на трудові ресурси, зокрема через автоматизацію та вимоги до нових кваліфікацій. Також розглянуто проблеми трудової міграції, які впливають на баланс попиту та пропозиції.
Запропоновано рекомендації для вдосконалення політики зайнятості, зокрема щодо адаптації державного регулювання до нових умов, стимулювання зайнятості, поліпшення умов праці в умовах цифровізації та протидії трудовій міграції. Сформульовано пропозиції щодо покращення нормативно-правового регулювання ринку праці для забезпечення його стійкості і розвитку.
