Please use this identifier to cite or link to this item: http://212.1.86.13:8080/xmlui/handle/123456789/2961
Title: Сутність і структура кадрового потенціалу системи державної служби
Other Titles: Nature and structure of personnel potential of the civil service system
Authors: Дєгтяр, О. А.
Непомнящий, О. М.
Keywords: державна служба
кадровий потенціал
компетентність працівників
трудовий потенціал
людський капітал
управління людськими ресурсами
public service
human resources
competence of workers
labor potential
human capital
human resource management
Issue Date: 13-Jul-2018
Publisher: Університет митної справи та фінансів
Citation: 331.522.4-057.34 Д 11 Дєгтяр, О. А. (доктор наук з державного управління; доцент кафедри менеджменту і адміністрування). Сутність і структура кадрового потенціалу системи державної служби [Текст] / О. А. Дєгтяр, О. М. Непомнящий // Публічне управління та митне адміністрування : правонаступник наукового збірника "Вісник Академії митної служби України. Серія: "Державне управління". - 2017. - N 2. - С. 137-143. - Библиогр. в конце ст.
Series/Report no.: Публічне управління та митне адміністрування;№ 2 (17), 2017
Abstract: Розглянуто сутність і структуру кадрового потенціалу системи державної служби. Визначено основні його складники: чисельність і структура державних службовців; рівень компетентності; кваліфікаційний рівень; інноваційна та творча активність державних службовців; витрати на персонал. Запропоновано підвищення ефективності управління кадровими процесами у сфері формування і регулювання кадрового потенціалу державної служби здійснювати за допомогою сучасних соціальних технологій.
URI: http://biblio.umsf.dp.ua/jspui/handle/123456789/2961
ISSN: 2521-6503
Appears in Collections:2017/№2(17)

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
23.pdfЕлектронне видання211,11 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.